BDAR
gdpr

Siekdami užtikrinti geriausią Jūsų naršymo patirtį, šioje svetainėje naudojame slapukus (ang. cookies). Naršydami toliau Jūs patvirtinsite savo sutikimą naudoti slapukus. Savo sutikimą bet kada galėsite atšaukti pakeisdami interneto naršyklės nustatymus ir ištrindami įrašytus slapukus.


Siūloma didinti motinystės (tėvystės) pašalpas

Data

2003 12 03

Įvertinimas
0
Vyriausybė šiandien pritarė Ligos ir motinystės socialinio draudimo įstatymo 6 ir 21 straipsnių pakeitimo ir papildymo įstatymo projektui, kuris teikiamas Seimui.
Įstatymo projekto tikslas – padidinti mokamas motinystės, motinystės (tėvystės) pašalpas, sudarant galimybę, asmenims, gaunantiems didesnį nei 3,5 einamųjų metų draudžiamųjų pajamų dydžio darbo užmokestį, gauti nuo tų pajamų priklausančią motinystės, motinystės (tėvystės) pašalpą.
Pagal šiuo metu galiojančias nuostatas motinystės, motinystės (tėvystės) pašalpos gavėjo vidutinis kompensuojamasis uždarbis šioms pašalpoms skaičiuoti negali viršyti paskutinių Vyriausybės patvirtintų einamųjų metų draudžiamųjų pajamų 3,5 dydžio sumos. Projekto rengėjai siūlo šią ribą padidinti iki einamųjų metų draudžiamųjų pajamų 5 dydžių sumos.
Motinystės (tėvystės) pašalpa šiuo metu turintiems teisę ją gauti mokama 60 procentų pašalpos gavėjo kompensuojamojo uždarbio dydžio. Siūloma šį dydį padidinti iki 65 procentų. Jei apdraustasis dirba ne vienoje darbovietėje, motinystės (tėvystės) pašalpa jam būtų apskaičiuojama pagal gautą kompensuojamąjį uždarbį tik tose darbovietėse, kuriose jis bus išleistas vaiko priežiūros atostogų.
Numatoma, jog šis įstatymas turėtų įsigalioti nuo 2004 metų kovo 1 d.

2003-12-03